Tekijä Tai Uhri - Kuka Olet Suhteessa Elämääsi?

Video: Tekijä Tai Uhri - Kuka Olet Suhteessa Elämääsi?

Video: Tekijä Tai Uhri - Kuka Olet Suhteessa Elämääsi?
Video: Kuinka uhri voi suojautua narsistin imuroinnilta? 2024, Maaliskuu
Tekijä Tai Uhri - Kuka Olet Suhteessa Elämääsi?
Tekijä Tai Uhri - Kuka Olet Suhteessa Elämääsi?
Anonim

Elämässä on kaksi pääasemaa: uhrin asema (samanlainen kuin Karpmanin uhri) ja tekijän asema. Ero niiden välillä on hyvin yksinkertainen - tekijän huomio keskittyy siihen, mihin hän (kirjoittaja) voi vaikuttaa, kun taas uhrin tunteet liittyvät enemmän siihen, mihin uhri ei voi vaikuttaa.

Uhri ja kirjoittaja voivat tehdä saman asian, kun taas asenne maailmaan on täysin erilainen ja tulos on erilainen.

Esimerkiksi henkilö unohtaa ottaa sateenvarjon aamulla ja joutuu kaatosateeseen. Tässä tapauksessa uhri on vihainen sateelle, soittaa äidilleen ja itkee puhelimeen (ehkä jopa loukkaantunut siitä, ettei hänen äitinsä muistuttanut häntä ottamasta sateenvarjoa), suuttuu edelleen, loukkaantuu jne. Muuten, äidin paikalla voi olla aviomies, sisko ja tyttöystävä (tämä ei ole tässä). Ja se, että uhri tässä tapauksessa putoaa Karpmanin kolmioon ja alkaa etsiä pelastajaa, ei ole tässäkään tärkeä. Tämä on hänen työnsä, uhrit.

Mitä tekijä tekee tässä tapauksessa? Ja kirjoittaja tässä tapauksessa ajattelee: a) onko mahdollista ostaa sateenvarjo jonnekin läheltä? b) miksi et kutsu taksia päästäksesi nopeasti töihin? c) Onko olemassa mobiilisovelluksia, jotka muistuttavat huonosta säästä ja muistuttavat sinua ottamaan sateenvarjon?

Esimerkki on hieman liioiteltu, mutta toivon sen olevan selkeä.

Lisäksi kun henkilö on kirjoittajan asemassa suhteessa omaan elämäänsä, hänellä on niin hyvä tapa - tapa asettaa suuria ja pieniä tavoitteita. Tämä auttaa paljon saavuttamaan haluamasi ja heittämään ylimääräisen pois elämästä.

Kun ihminen ymmärtää mihin on menossa, hänen on vaikea saada epätasapainoa. Ja ympäristö korjataan. Miksi minun pitäisi kommunikoida tämän henkilön kanssa? Tarvitseeko minun kommunikoida hänen kanssaan ollenkaan? Ja mitä menetän, jos kieltäydyn kommunikoimasta tämän henkilön kanssa?

Ja jos töissä riidanhaluinen työntekijä yrittää vetää tällaisen henkilön konfliktiin, hän ajattelee ensinnäkin: Tarvitsenko tätä? Miksi minun pitäisi? Ja on suuri todennäköisyys, että työntekijä yksinkertaisesti jää jälkeen. Kun he yrittävät murtaa sinut tunteisiin, mutta tunteita ei ole, mitä sitten ottaa sinulta?

Uhri ei itse huomaa, kuinka hän aloitti ja joutui tunteisiin. Ei välttämätön hänelle eikä kannattava hänelle.

Jos puhumme tunteista. Kun henkilö oppii vastaamaan itse tähän yksinkertaiseen kysymykseen "Miksi?", Hänen tuottamattomat tunteensa vähenevät. Enemmän energiaa. Tuloksia on enemmän. Tehokkuus paranee.

On sellainen motivoiva lainaus (en muista kirjoittajaa): Jos sinulla ei ole omia tavoitteitasi, olet tuomittu työskentelemään muiden ihmisten tavoitteiden eteen.

Minun tulkintani. Jos kommunikoidessasi muiden ihmisten kanssa et aseta itsellesi selkeitä ymmärrettäviä tavoitteita, olet raivostunut. Useimmissa tapauksissa - ei oikeassa paikassa.

Muuten, sekä uhrit että kirjoittajat käyvät henkilökohtaisen kehityksen koulutuksissa. Vain kirjoittaja poistuu koulutuksesta ja juoksee soveltamaan hankittuja taitoja. Uhri muuttaa ajatteluaan pitkään ja väsyttävästi ja odottaa muutosten tapahtuvan itsestään.

Kaikella tällä on erittäin hyviä uutisia. Tekijän asemaa itsessään voidaan kehittää. Tämä ei tapahdu yhdessä yössä, mutta se on mahdollista. Seuraa, mitä reaktioita ilmenee eri yhteyksissä, ja kysy itseltäsi kysymys: Kuka minä nyt olen - elämäni uhri tai kirjoittaja? Toinen, kuulet, jopa kuulostaa jotenkin miellyttävämmältä ja kunniallisemmalta, tai jotain.

Suositeltava: